自己成長プロセスの
サポート
Career Journey(キャリアジャーニー)は、高校生や、ハローワークなどに通われている方を対象に、“受け身の就活”から“自分主導の就活”へのシフトを応援するセミナーなどの実施も行っております。
「将来どうなりたいのか？」「選択した道が将来どのように影響するのか」を考えることで、今後の行動について考える機会とするなど…
答えやHOW TOを教えるのではなく、考える力、行動する力を高めるアプローチをとっています。
就活の精神的プレッシャーを取り除き、前向きに楽しく就活に取り組んでもらい、就職活動を「進路決定プロセス」だけでなく、「自己成長プロセス」として捉えられるようサポートします。
こんな悩みをお持ちではありませんか？
- 求人情報の斡旋のみになってしまっている
- 面談時間が長くなってしまっている
- 相談業務が属人的になっており、カウンセラーによって対応に偏りがある
- 学生がキャリアセンターに求めるものと、教職員・支援者が考えていることにギャップがある
- 保守的な対応になってしまい、一般企業採用の感覚とズレがある
- 学生就職支援の負荷がキャリアセンター・就職支援部署に偏っている
サービス内容Service contents
国家資格キャリアコンサルタントを持つカウンセラーが、キャンパス内またはオンラインで、認定キャリアコンサルタントが学生に1対1で就職とキャリアのコンサルティングを行います。
内省や言語化の支援だけでなく、企業や社会の現状を理解し、就職のアドバイスをすることもあります。
また、就職活動の準備だけでなく、思考力、自尊心の向上、面接の閉塞感の減少させるよう、フィードバックを行い、キャリア観を養うことにも力を入れています。
この体験を通じて、対話の練習や相談に乗るなど、コミュニケーション能力を養う機会にもなっています。
また、履歴書やエントリーシート(ES)の添削、履歴書の書き方や自己分析、自己表現のアドバイスも行っています。